Adoptie van een nieuwe manier van werken met een nieuw systeem is géén vanzelfsprekendheid bij medewerkers. Ze moeten hun jarenlange vertrouwde werkwijze aanpassen en met bijvoorbeeld Microsoft Teams of ander systeem leren werken. Niet iedereen is daar gelijk zo enthousiast over als degenen die de beslissingen hebben genomen. Als je je medewerkers niet goed meeneemt in deze transitie, zal de nieuwe technologie niet optimaal benut worden.
In onze Road to Success besteden we al veel tijd aan changemanagement. We denken samen na over de beste migratiestrategie, trainingsbehoeften en randapparatuur. Allemaal om de weerstand te verlagen en het gebruik van bijvoorbeeld Microsoft Teams te verhogen.
